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1er accélérateur des entreprises

Mini-stage découverte

Découvrir un métier pendant les vacances scolaires

Pour tous les jeunes qui hésitent sur leur orientation, le mini-stage de découverte professionnelle est LA solution. C’est l’occasion de se familiariser avec l’entreprise et le monde du travail, découvrir et vivre les professions qui t’intéressent, te faire connaître d’un employeur pour éventuellement signer un contrat en alternance par la suite, choisir ta filière et concrétiser ton projet professionnel.

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Pourquoi ?

En vue de l'élaboration de leur projet d'orientation professionnelle

Ces stages d’immersion en milieu professionnel permettent, dans le cadre de situations de travail, de connaître un métier, les activités qu’il recouvre et l’environnement professionnel dans lequel il s’exerce.

Découvrir le mini-stage en vidéo

Période et durée

Durée

Le stage peut durer de un à cinq jours maximums

     

    A quel moment ?

    • Pendant les vacances scolaires pour les collégiens et lycéens
    • En dehors des semaines réservées aux cours et au contrôle de connaissances pour les étudiants
    Public
    • Collégiens des deux derniers niveaux d’enseignement (4ème et 3ème)
    • Lycéens (2nde à Terminale)
    • Etudiants de l’enseignement supérieur
    Déroulement du stage

    Les jeunes mineurs ne peuvent accéder aux machines, appareils ou produits dont l’usage est proscrit aux mineurs par les articles D 4153-15 et suivants du code du travail. Ils ne peuvent ni procéder à des manœuvres ou manipulations sur d’autres machines, produits ou appareils de production, ni effectuer les travaux légers même autorisés aux mineurs par le même code.

     

    Si le jeune a moins de seize ans, la durée maximale de stage est de 5 jours et 30 heures (6 heures par jour)

    Si le jeune a plus de 16 ans, la durée maximale est de 35 heures (7 heures par jour).

     

    Dans tous les cas, le stage ne peut avoir lieu le dimanche ou un jour férié. Le stage ne peut être effectué entre 20 heures et 6 heures du matin.

    Procédure
    • Trouver l’entreprise d’accueil
    • Être couvert par une assurance responsabilité civile
    • Signer une convention tripartite (entreprise – jeune et son représentant légal si mineur – CCI)

     

    La convention doit être visée par la CCI avant le démarrage du stage. Complétez le projet de convention ci-dessous. Une fois finalisée, chaque partie recevra un mail pour la signer. Dès que toutes les parties auront signé, la CCI pourra valider la convention, ou la refuser, notamment si les critères ci-dessus ne sont pas respectés.

     

    Pour toute autre question, rapprochez-vous de la CCI du département sur lequel est implantée l'entreprise d'accueil pour vous faire accompagner : Contacts Points Orientation Apprentissage 

    Références légales
    • Article L 124-3-1 du code de l’éducation
    • Article L 332-3-1 du code de l’éducation
    • Article L 4153-1 du code du travail