5 jours pour réussir ma démarche RSE

A la fin de la formation, vous aurez les compétences nécessaires pour :

• Expliquer les principes directeurs du Développement Durable et de la RSE
• Identifier les enjeux de l’entreprise à mener une démarche RSE
• Déterminer les parties prenantes, leurs besoins et leurs attentes
• Identifier les pistes d’amélioration de sa démarche pour améliorer son plan d’actions
• Déployer un ou plusieurs objectifs de sa feuille de route et faire un retour d’expérience au groupe
• Développer des campagnes de communication RSE en se prémunissant des risques de greenwashing
• Connaître les différents outils opérationnels, labels et certifications existantes

Jour 1 : Contexte et atouts

• Comprendre les enjeux et principes du développement durable
• Evaluer les facteurs de motivation et la vision de l’organisation
• Identifier sa responsabilité sociétale
   

Jour 2 : L’impact des parties prenantes

• Identifier l’importance de la chaine des valeurs
• Identifier et hiérarchiser ses parties prenantes
• Comprendre la correspondance entre les enjeux internes et les attentes des parties prenantes significatives
   

Jour 3 : Intégration dans l’organisation

• Elaborer une matrice de matérialité
• Ancrer le projet dans la stratégie et les valeurs de l’entreprise
• Engager toute l’entreprise
   

Jour 4 : Transposition opérationnelle et communication

• Transformer ses enjeux stratégiques en actions concrètes
• Définir les enjeux de la communication interne et externe
   

Jour 5 : Suivi, évaluation, amélioration

• Améliorer en continu
• Piloter
• Valoriser les résultats de la démarche